Wie wir arbeiten
Wir leben unsere Werte: Unabhängigkeit, Qualität, Dynamik, Erfolg und Freude.
«So ein Veränderungsprojekt kann man nicht besser machen!»
«99 Kriterien zur Messung der Qualität eines Kundenberatungsgesprächs und die individuellen Verbesserungsvorschläge haben mich beeindruckt.»
«Unsere strategische Unternehmenskulturentwicklung zeigt Wirkung. Mitarbeiter- und Kundenzufriedenheit sind deutlich gestiegen und jetzt sehen wir das in der CIR.»
«Die Führungs- und Kulturentwicklung mit dem Team von RMW hat unsere gesamte Bank in Bewegung gesetzt. Meine Erwartungen sind deutlich übertroffen.»
«Durch unseren neuen hybriden Kundenberatungsprozess konnten wir unsere Beratungsqualität weiter verbessern, das Anlageneugeschäft signifikant ausbauen und gleichzeitig die Zufriedenheit der Kunden erhöhen.»
«Aus der Kulturbefragung von RMW konnten wir viele Handlungsfelder ableiten. Ein ausgezeichneter Start in die Organisationsentwicklung.»
«RMW kann unsere Ertragspotentiale bis auf die Ebene Gemeinde und Kundenalter berechnen. Für unsere Vertriebsstrategie enorm wertvoll.»
«Dass ich da bin, wo ich jetzt bin, habe ich in starkem Masse der RMW Führungsakademie zu verdanken.»
«Mit unserem neuen Beratungsprozess haben wir die Fuchsbriefe gewonnen! Ein grossartiger Erfolg.»
«Mit den Beratern von RMW haben wir unseren Bereich Personal zum strategischen Partner des Vorstandes entwickelt. Wir sind jetzt deutlich wertschöpfender unterwegs und sicher Benchmark für die Branche.»
«Hocheffiziente Vertriebsstrategieworkshops mit wertvollen Impulsen.»
- Preisträger
Best Business
Transformation
- Bestes Kunden-
beratungsgespräch
Fuchsbriefe 2012
- Certified Managment Consultant
- Expert Member Club 55
